沈阳的三体系认证流程通常包括以下步骤：

1. 前期准备

• 了解标准：熟悉ISO 9001（质量管理）、ISO 14001（环境管理）和ISO 45001（职业健康安全管理）的要求。

• 制定计划：明确认证目标、时间表和资源分配。

• 培训：组织相关人员进行标准培训。

2. 体系建立

• 文件编写：编制管理手册、程序文件和作业指导书。

• 体系实施：按文件要求运行体系，确保各部门执行到位。

3. 内部审核

• 内审员培训：培训内审员掌握审核技巧。

• 内审实施：进行内部审核，发现问题并改进。

4. 管理评审

• 高层评审：高层管理者评审体系运行情况，确认改进措施。

5. 认证申请

• 选择机构：选择认证机构并提交申请。

• 提交文件：提供体系文件和相关记录。

6. 第一阶段审核

• 文件审核：认证机构审核文件，确认符合标准要求。

7. 第二阶段审核

• 现场审核：认证机构进行现场审核，评估体系运行情况。

8. 整改与纠正

• 整改：针对审核中的不符合项进行整改并提交证据。

9. 认证决定

• 认证通过：认证机构审核整改情况，决定是否颁发证书。

10. 监督审核

• 定期监督：认证机构定期进行监督审核，确保体系持续有效。

11. 再认证

• 证书续期：证书到期前申请再认证，进行全面的重新审核。

12. 持续改进

• 持续优化：根据审核反馈，不断改进体系。

注意事项

• 选择认证机构：确保机构具有国家认可资格。

• 全员参与：确保所有员工理解并参与体系实施。

• 持续改进：定期评审和优化体系。

通过这些步骤，企业可以有效建立并维护三体系认证，提升管理水平和市场竞争力。